page-header

Üretkenlik ve Problem Çözme Eğitimi

Çalışmanın açıklaması
Kısa özet

Üretkenlik ve problemler karşısında çözüm buluculuk kendiliğinden ortaya çıkan bir şey değildir. Her organizasyonda arzu edilen, ancak çok nadiren tam anlamıyla kendini gösteren bir durumdur.

Öncelikle bunun birey, birim ve kuruluş için ne ifade ettiği ve yararlarının neler olduğu tartışılarak, üretkenliğin düşmanı sebepler (insan odaklı, organizasyon odaklı) ele alınmaktadır.

Üretkenlik engellerinin nasıl aşılabileceği, insan kaynakları açısından yapılması gerekenler, mevcut sistemde aranacak şartlar, sahip çıkılması gereken politikalar ve oluşturulması gereken iklim, sağlanması gereken çalışma ortamı üstünde çalışılmaktadır.

Problem çözme teknikleri işlenirken, her birine ait uygulamalar yaptırılarak, katılımcıların paylaşılan bilgileri kendi işlerine uyarlamalarına olanak verilmektedir.

Eğitim Grupları
Tarih sırasıyla
Yeniçeri Tekstil Kurumsal Gelişim Programı 27.01.2018
Gemlik Bld Tüm müdürlüklerde ilgili çalışanlar 16.10.2017
Sakarya Büyükşehir Belediyesi Genel katılım (Üretkenlik) 1.12.2016
Eti Bakır Yönetici Geliştirme Programı 2.Grp 11.11.2016
Eti Bakır Yönetici Geliştirme Programı 1.Grp 8.11.2016
Buca Bld. Tüm müdürlüklerde ilgili çalışanlar 16.06.2015
İETT İETT (Liderlik Akademisi) 19.11.2013
Timder Üye işletme yönetici ve çalışanları 5.11.2013
Edak Ecz. Deposu Farmagelişim Projesi Eczacı Programı 13.05.2012
Gaziemir Bld. Tüm Çalışanlar 5.04.2011
Edak Ecz. Deposu Mentor Yetiştirme Projesi 9.02.2009
Edak Ecz. Deposu Mentor Yetiştirme Projesi 15.01.2009
Temser Servis ve Güvenlik Yöneticiler 15.12.2008
Temser Servis ve Güvenlik Yöneticiler 15.07.2008
IZ-KO Mermer Tüm çalışanlar 15.05.2007
error: Content is protected !!